西藏这些国企正在招聘！

西藏农牧产业投资集团有限公司所属子公司西农集团招聘公告

报名时间：5月28日至6月5日

招聘人数：3人

西藏农牧业生产资料（集团）有限责任公司隶属于西藏农牧产业投资集团有限公司重点子公司。主要从事全区农用物资的生产、采购、供应、服务工作，经营范围涉及农牧业机械，农业生产资料，化肥、农药、农膜、蔬菜种籽、牧草种籽，销售农副产品、网围栏，温室大棚及配套设施、民用液化气、汽车液化气、矿产品、建材日用百货、五金交电的销售，以及煤炭批发，汽车购销，进出口业务，有机肥生产、销售，物业管理、房屋租赁等。

一、招聘原则

本次公开招聘工作坚持德才兼备、以德为先的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的用人原则。

二、招聘岗位

会计核算岗（3人）

任职要求：

1.遵守中华人民共和国宪法、法律法规；政治立场坚定，自觉维护祖国统一和民族团结，坚决反对分裂；

2.爱岗敬业，认真贯彻执行法律法规及公司各项规章制度；

3.身体健康，能适应高原气候；

4.要求全日制本科及以上学历；

5.具备5年及以上财务工作经验；

6.具备中级及以上会计专业技术资格证书；

7.须服从单位统一安排的工作任务。

三、薪资及待遇

1.工资面议，区间为8000元-15000元。（试用期工资4800元）

2.五险两金；享受法定节假日、年休假、包干费、取暖费、年度体检等各项福利待遇。

3.招聘入职后，与用人单位签订《劳动合同》，职位试用期3个月，试用期满考核合格者，办理转正手续，根据不同岗位、等级以及绩效考核结果确定工资薪酬。

四、条件要求

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，牢固树立正确的国家观、民族观、历史观、文化观和宗教观，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”，在反对分裂、维护祖国统一和加强民族团结等政治原则问题上立场坚定、旗帜鲜明；

3.具有良好的政治素质和道德品质。

4.具有事业心，能够胜任本职工作、敬业精业、任劳任怨，身心健康。

（二）具有下列情况之一的人员不予招聘

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；

2.涉嫌违纪、违法正在接受审查尚未作出结论的；

3.患有严重疾病或传染病的；

4.违反过职业道德规范的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.法律法规规定的其他情形。

五、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：2025年5月28日至2025年6月5日。

2.报名方式：（一）邮箱报名。应聘人员将个人简历及相关证书扫描件（pdf版）投递至报名邮箱：ntjtgbjd@qq.com邮件标题为报名岗位+姓名+联系电话。

（二）资格审查

根据岗位条件，对应聘人员进行资格初审。由集团公司党建（人力资源）工作部、纪检监察综合室、西农集团党建人力部等部门联合对应聘人员进行资格审查，资格审查贯穿招录工作的全过程，通过邮件或电话方式向通过资格审查人员进行告知，未通过资格初审的报名人员不再另行通知。在应聘过程中弄虚作假者，一经发现，立即取消应聘资格。

（三）考试

考试分为笔试和面试，考试成绩按照百分制统计，笔试成绩占40%，面试成绩占60%。主要测试应聘人员的专业知识、综合知识能力，笔试时间90分钟。笔试由本公司统一组织，采取闭卷的形式进行，笔试的具体时间、地点由本公司确定后通知。笔试通过者待电话通知在规定时间到指定地点接受面试，到期不参与面试者，视为自动放弃。

（四）确定拟聘用人员

根据资格审查、面试等情况，履行相关决策程序。根据成绩由高到低确定拟聘用人员。

（五）公示

确定拟聘人员在公司公众号或集团公司内部进行公示，公示期为五个工作日。接受社会及群众的监督。经公示无异议的，按照市场化选聘及相关规定试用期满3个月后由西农集团作延伸考察工作。

（六）健康体检

为确保拟聘用人员能适应高海拔地区工作环境，拟聘用人员自行进行健康检查。

（七）办理入职

根据审批结果通知入职试用，按试用考察程序合格的予以转正，试用不合格的取消聘用资格。

六、其他说明事项

（一）从报名到招聘工作结束，应聘者应保证报名时所留电话号码通信畅通，因通讯不畅所致后果，由应聘者自行负责。

（二）其他未尽事由，由农投集团公司党建（人力资源）部负责解释。

西藏山南雅砻投资有限公司招聘公告

报名时间：自公告之日起，至招满截止

招聘人数：8人

西藏山南雅砻投资有限公司是经原山南行署2010年8月批准组建的国有企业，由政府出资注册资金1.2亿元。主要经营：农牧业开发、建筑建材、民族手工业、矿泉水开发、生物科技、房地产开发、能源开发等。西藏山南雅砻投资有限公司以“立足产业，推进发展，服务社会”为宗旨，以“抓融资、强产业、促发展”。为确保公司各项工作的顺利进行，满足不同岗位的用人需求，特制定本招聘公告，旨在吸引并选拔优秀人才，充实公司团队力量。

一、招聘原则

（一）公平公正：为所有应聘者提供平等的竞争机会，杜绝任何形式的歧视和偏见，以确保选拔过程的公正性。

（二）德才兼备：不仅注重应聘者的专业技能和工作经验，更关注其道德品质、职业操守和团队协作精神，力求招聘到德才兼备的优秀人才。

（三）人岗匹配：根据各岗位的职责和要求，精准筛选与岗位高度匹配的人才，以提高员工的工作效率和职业满意度，实现公司与员工的共同发展。

二、招聘岗位及要求

三、招聘程序

（一）应聘人员按要求填写附件2《公开招聘报名表》，在《公开招聘报名表》后附学历、学位、职业证书等、身份证等各类证件证书，并发送至指定邮箱（1145517813@qq.com），邮件标题格式“应聘岗位+姓名”；

（二）报名时间自公告之日起，至招满截止。

四、其他注意事项

（一）本次公开招聘将通过电话通知入围初试人员。报名人员要在报名时注明常用手机号码，且在招聘期间确保畅通，因电话通讯不畅导致无法联系到本人的，责任自负，未进入下一环节的人员，将不再电话告知。

（二）应聘者应对各自提供材料的真实性负责，材料不全或主要信息不实将影响资格审查结果。资格审查贯穿招聘工作全程，在任何环节发现应聘者违反招聘规定，存在提供信息不实、证件造假、作弊等行为，一经查实严肃处理，取消聘用资格。

来源：西藏商报