来源：格隆汇APP格隆汇3月31日丨味丹国际(02317.HK)发布公告，由于陈忠瑞先生的其他业务繁忙，故彼已辞任公司独立非执行董事职务，自2025年3月31日起生效。继陈先生辞任后，彼亦已不再担任公司审计委员会、提名委员会及薪酬委员会成员。
4月2日，据京东黑板报消息，达达员工薪酬将在今年升级至19薪，明年升级至20薪；此外，部分优秀达达员工将授予京东集团股票，这也是去年以来京东体系给员工第8次加薪。
根据数据显示，广东博力威科技股份有限公司 2024 年归属净利润为-9660.78 万元，员工总数 2244 人，人均薪酬 14.91 万元，董事长张志平薪酬为 67.63 万元。广东博力威科技股份有限公司成立于 2006 年，18 年来专注于锂电池应用，为客户提供 ODM、OEM 产品和服务，致力
4月25日，深圳机场（000089.SZ）公布了2024年年报。报告期内，公司实现营业收入47.4亿元，同比上升13.8%；实现归母净利润4.43亿元，同比上升11.7%；实现扣非归母净利润3.54亿元，成功扭亏；经营现金流净额为19.06亿元，同比增长65.6%。来源：深圳机场2024年，深圳机场
2025年5月19日上海市卫生健康委员会等八部门联合印发《2025年上海市深化医药卫生体制改革工作要点》其中在【深化以公益性为导向的公立医院改革】部分《工作要点》指出：按照国家层面部署，指导中山、瑞金两家高质量发展国家试点医院深化薪酬分配制度改革；研究制定深化本市公立医院内部薪酬分配制度改革试点方案
6月10日晚间，字节跳动发文分享了其6条核心人才观，第二日相关话题即冲上微博热搜，引发热烈讨论。 字节跳动在文章中称，人才是一家公司成功的最重要因素。核心人才观中第一条就是：“和优秀的人，做有挑战的事”。因为优秀人才的创新意愿和能力能应对企业发展过程中组织变大、业务变复杂的问题。 优秀的人才会“用脚
